以约谈问责为抓手 强化公司内控管理

近年来，市产投集团认真贯彻落实中国共产党第十九届中央纪律检查委员会会议精神，通过持续完善制度体系，不断强化内控管理，真正做到用制度管人管事、用制度保障质量、用制度提升效能，推动各项工作标准化、规范化。

市产投集团高度重视内控管理，自2020年10月《制度汇编》试行以来，通过监督检查，以约谈问责为抓手，对在工作中不作为、慢作为，推诿扯皮、办事拖沓、各扫门前雪等担当不够现象，严肃追究问责，谁不落实就问责谁，该问到哪一级就要问到哪一级，以倒逼追责促进工作落实，以问责常态化促进履职到位，止目前约谈问责员工600余人次，充分体现制度刚性，确保各项工作落实。    

下一步，市产投集团将多措并举强化内控制度建设和内部监督工作，以制度建设和执行为着眼点，通过强化监管、完善制度达到管根本、管长远的效果，形成人人讲内控，个个受约束的良好氛围。进一步加大工作失职行为的问责力度，对作风不优、效率低下、质量不高等问题，严肃追责问责，督促公司干部职工强化担当、主动作为，确保各项工作快速高效、保质保量落实，推进公司经营管理风清气正高质量发展。

（信息来源：监察审计部）